落差
來源：作者：張強時間：2014-01-25熱度：0次
老陸，年方48歲，是省屬地質A院的一名職工。他的所謂官銜是地質A院物業公司下屬招待所的一名副主任。工作職責是負責招待所的水暖管路、電路暢通維護工作。
說到老陸的這個副主任，實際就是一個組長，他們小組成員4個人，加上他共計5人。他們全程保障整個招待所60個房間的水電暖后勤暢通。這個招待所，樓齡有二十年了，最近幾年后勤經常出問題，所以物業公司專門成立了后勤小組，即老陸領導的這幾個人。
小組成員有事沒事就稱呼陸主任長陸主任短的，剛開始老陸不適應，慢慢的也就理所當然的認為自己和院辦的主任一樣的名正言順，他也習慣這個主任稱呼了。
這一天，接到新任務，招待所306室暖氣管道破裂，需要加緊維修。住在該房間的是一名長期客戶，如果修理不好，直接影響到招待所的聲譽。故障就是命令。陸主任立即和組成員趕緊拿起工具包直奔306室。到了房間，老陸的搭檔，年輕的小劉沒有到，老陸便問其他人 “小劉呢？”，有人回答:“他有點事馬上到。”說到小劉不能不介紹一下，這個小劉，叫劉其棟，參加過許多房產公司的水電路安裝工作，有一定的現代水電技術經驗，人勤奮好學，后來到了物業公司和老陸合作，干的不錯。
陸主任查看故障地段發現管道的接頭處斷裂，于是大家趕緊動手卸下，正當卸下來時，老陸主任發現，應該先把破裂處的新的接頭部件取來，一并按上，這才發現準備工作沒有做好，就招呼組員去倉庫取。這時候，小劉匆匆從外面推門進來，他手里拿著接頭管子。這時老陸才發現：在得到故障消息前，小劉已經接到消息，知道了故障原因，小劉其實是去取接頭管子了。大家七手八腳把破裂的管道接好，排除了故障。上午不到下班時間，便完成了任務，小組里5個人，哼著歌趕回后勤辦公室。
就這樣老陸的后勤組，每天在招待所工作，早上去上班，中午回家吃飯，下午上班，下班后回家。接到任務，小組在老陸的領導、小劉協助下得以順利的完成。大家時時稱呼老陸為陸主任，工作時間是快樂的，生活的日子其樂融融，還算融洽。一晃過了2年。這2年，陸主任還是陸主任，級別呢，就是個組長，也沒有提高，但是老陸過得還是蠻滋潤的。
新的一年開始，一切有變化，地質A院班子調整，物業公司招待所所長也由物業公司副經理兼任，招待所副主任一職也取消，專門設立了后勤部，不過這個后勤部的主任不是老陸了，另易其人。
這天物業公司召開職工大會，宣布了公司的人事安排，其中老陸的后勤組換成了小劉為負責人。
后勤組還是管著他們招待所的水電路那些事，老陸他們還是干著那些活。不過負責的是年輕、頭腦靈活的小劉了，大家稱呼老陸還是陸主任。但是有時候有些工作不再和老陸商量了，他不在的時候大家一樣能完成工作的。
有段時間老陸郁悶，心理的落差大，想不通。
慢慢的，大家不再問老陸水路、電路的問題。閑暇時刻，取代老陸的是小劉給組里成員講些新的電路、水路知識。慢慢的，老陸也在明白：新陳代謝嘛，自己即將退休，自己要適應工作。小劉，大學水電路專業畢業，又經過鍛煉，是比自己強的。想想自己，自己知識思想過舊了。群處時候，老陸不再說話，抽著煙，慢慢想著心事，也再慢慢調整自己的心理落差。
是的，要讓年輕人干，也是時候了。老陸想通了。
2014年1月25日
(編輯：作家網)
